Offre d’emploi : « URC Paris Centre – PH Contractuel »

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Offre d’emploi : « URC Paris Centre – PH Contractuel »

Structure URC Paris Centre
Fonction PH Contractuel
Type de poste PHC
Lieu d’exercice Cochin/Necker
Ville Paris
Date de prise de fonction Dès que possible


Description de la structure :
La structure de recherche clinique Paris Cité Necker-Cochin est une structure d’aide aux investigateurs dans tous les aspects de leurs projets. Cela est possible grâce à une mutualisation des moyens entre :
•       Deux groupes hospitaliers de l’Assistance Publique-Hôpitaux de Paris (APHP) dans le cadre de l’Université Paris Cité
•       Et deux structures complémentaires : l’Unité de Recherche Clinique (URC) sous la coordination de la Direction de la Recherche Clinique et de l’Innovation (DRCI) de l’APHP et le Centre d’Investigation Clinique Mère-Enfant (CIC 1419, APHP et Inserm).
L’objectif premier de notre structure de recherche clinique est donc d’aider les investigateurs dans toutes les étapes de leurs projets, de la rédaction du protocole à la publication, en mettant à leur disposition l’ensemble des outils méthodologiques, organisationnels et budgétaires nécessaires à l’aboutissement de leurs travaux de recherche.

Missions :
Mission principale : supervision d’un protocole de recherche clinique novateur. Projet de santé publique national de grande envergure sur le thème du cancer et de la prévention du tabac. Coordination du projet avec les différents partenaires académiques, supervision des chefs de projets en charge de l’étude, participation aux réunions avec les différentes instances etc.

En complément de cette mission principale, et en fonction de la charge de travail, des missions complémentaires pourront être demandées :
•       Soutien méthodologique et statistique des études des GH Cochin et Necker : élaboration du design de l’étude, calcul de la taille de l’échantillon, méthodologie de la recherche (tout type de recherches : essais cliniques, études pronostiques, diagnostiques, modèles prédictifs cliniques …)
•       Aide à la soumission aux appels à projets (PHRC, …)
•       Conseils règlementaires (éthique, CNIL) ;
•       Suivi des études gérées par l’URC en collaboration avec cliniciens et chefs de projets
•       Réalisation des analyses statistiques, rédaction du plan d’analyse statistique, des rapports d’analyses, articles, de résumés, et communications scientifiques
•       Veille scientifique et réglementaire

Profil recherché :
•       Préférentiellement médecin (DES de santé publique) ou pharmacien (DES IPR).
•       Titulaire a minima d’un Master 2 en recherche clinique / biostatistique
•       Stages d’internat réalisés dans des services spécialisés en recherche clinique, épidémiologie ou biostatistique.
•       Bonnes connaissances et expérience en méthodologie/statistique, réglementation de la recherche clinique et des logiciels de statistique (SAS, R…).

Personne à contacter : Mme le Dr Hendy ABDOUL
Moyens de contact : 

Thèse Audrey GEOFFROY : Expériences de stigma et discrimination chez des adolescents nés avec le VIH en Thailande, rapportées par leurs parents ou tuteurs: une étude biographique avec une méthode mixte

Auteur : GEOFFROY Audrey

Année : 2024

Thème : Épidémiologie et Méthodes en Recherche clinique

Sous thème : Stigmatisation vis-à-vis du VIH

Résumé : J’ai analysé des données d’une étude TEEWA portant sur les besoins d’un échantillon d’adolescents nés avec le VIH en Thailande. Mon analyse a porté particulièrement sur les expériences de stigmatisation/discriminations, par méthodes mixtes (quantitatif et qualitatif).

Document : Thèse Audrey GEOFFROY

Offre d’emploi : « Hôpital Saint-Antoine (AP-HP) – Médecin de Recherche Clinique »

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Offre d’emploi : « Hôpital Saint-Antoine (AP-HP) – Médecin de Recherche Clinique »

 

Structure Hôpital Saint-Antoine (AP-HP)
Fonction Médecin de Recherche Clinique
Type de poste AHU, statut négociable selon l’expérience
Lieu d’exercice Hôpital Saint-Antoine (AP-HP)
Ville Paris
Date de prise de fonction Dès que possible

Description de la structure :
Le Service des maladies infectieuses et tropicales de l’Hôpital Saint Antoine est composé de trois secteurs :
1.      Un secteur d’hospitalisation conventionnelle avec une équipe mobile d’infectiologie;
2.      Un secteur ambulatoire avec un hôpital de jour, une consultation de pathologies infectieuses, une consultation de conseils aux voyageurs (Centre de vaccination international – CVI), un CEGIDD (centre gratuit d’information, de dépistage et de diagnostic des infections sexuellement transmissibles) et une consultation PrEP (Prophylaxie Pré-Exposition au VIH),
3.      Un secteur de recherche clinique expert dans les domaines du VIH, des hépatites virales, de la santé sexuelle, de la bactériologie et des infections virales respiratoires, menant des essais thérapeutiques et vaccinaux à promotion institutionnelle publique (ANRS-MIE, AP-HP, …) et industrielle.

L’équipe médicale est composée d’une cheffe de service, 30 médecins (TP, attachés, MEC) ainsi que pour le secteur de Recherche Clinique, de 4 TEC, 1 IDE de recherche clinique, 1 cheffe de projet, 1 technicien informatique et 1 AMA. Le service travaille en lien étroit avec tous les acteurs de l’AP-HP impliqués dans la Recherche Clinique :
o Les pôles et secteurs internes de la DRCI, (secteur vigilance, pôle gestion, pôle qualité et thématiques transversales, pôle partenariat et expertise, pôle transfert et valorisation, secteur Qualité…)
o Les Unités de Recherche Clinique,
o Le secteur Essais Cliniques de l’Agence Générale des Equipements et Produits de Santé (AGEPS) et / ou les pharmacies à usage intérieur (PUI),
o Les personnels hospitaliers concernés par les recherches promues par l’AP-HP : investigateurs, pharmaciens, personnel paramédical et administratif…
o La coordination médicale collégiale de la DRCI

Missions :
Missions principales :
–       Supervision d’essai clinique : Réaliser les inclusions (information et recueil de consentement/non opposition) et le suivi clinique des patients ou des volontaires sains, prescriptions conformément aux protocoles et dans le respect des Bonnes Pratiques Cliniques.
–       Evaluation des patients : Evaluer l’éligibilité des patients à être inclus dans des protocoles clinique, répondre aux enquêtes de faisabilité
–       Qualité des données : Veiller à la traçabilité des données dans le dossier patient, conformément aux exigences du protocole et réglementaires. Compléter, signer les Cahiers d’Observation et faire les éventuelles demandes de corrections.
–       Formation et encadrement : Superviser le personnel impliqué dans l’étude, notamment les techniciens d’études cliniques (TEC)
–       Communication avec les parties prenantes : Travailler en collaboration avec l’équipe de recherche clinique et tous les services impliqués dans les recherches (pharmacie, biologie…). Communiquer les protocoles d’études en cours auprès des services partenaires pouvant recevoir des patients incluables. Recevoir les ARC lors des visites sur site.
–       Suivi des événements indésirables : Surveiller et documenter tout événement indésirable, les déclarer dans les délais légaux et s’assurer que les protocoles de sécurité des soins soient respectés.
–       Participation aux différentes réunions de recherche clinique des études et du service (réunions d’investigateurs, de mise en place, internes…).
–       Conception d’études et analyse de données : Elaborer de nouvelles questions & protocoles de recherche, concevoir le plan d’analyses statistiques d’études portées par le service.
–       Valorisation scientifique : Soumettre des abstracts des études pour les congrès nationaux et internationaux du champ concerné, rédiger des publications pour les revues scientifiques et des rapports d’études aux instances commanditaires

Missions en santé sexuelle au CeGIDD/vaccinologie selon l’appétence et l’expérience

Profil recherché :
Médecin régulièrement inscrit à l’ordre, titulaire d’un DES/DESC de Maladies infectieuses et tropicales
OU d’un DES de Santé Publique (avec expérience clinique en CeGIDD ou CSS ou SSU/SUMPPS ou PASS ou Centre de vaccination/CLAT ; DU Santé sexuelle ou VIH-IST ou Vaccinologie ou Pathologie tropicale souhaitable)
OU d’un DES Médecine Interne
OU d’un DES Médecine générale

Personne à contacter : Dorothée FEY
Moyens de contact : secretariat.mal-inf3.sat@aphp.fr ; 01.49.28.28.66

Offre d’emploi : « Institut Curie – Médecin DIM »

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Offre d’emploi : « Institut Curie – Médecin DIM »

Structure Institut Curie
Fonction Médecin DIM
Type de poste CDI
Lieu d’exercice Institut Curie
Ville Saint-Cloud
Date de prise de fonction 02/05/2025


Description de la structure :
Le Département d’Information Médicale de l’Institut Curie comprend actuellement :
•       1 médecin chef de service
•       1 cadre
•       7 TIM

Le codage est centralisé pour les diagnostics et décentralisé pour les actes. Le DIM dispose du logiciel Web100T pour le PMSI et d’outils d’analyse et de requêtage (PmsiPilot, PowerBI).

Missions :
Sous la responsabilité du chef de service du Département d’Information Médicale, en lien avec la Direction Générale, la Direction des Finances, la Direction des Données et l’ensemble des médecins, le médecin DIM aura pour responsabilité le PMSI MCO de l’Ensemble Hospitalier (3 sites : Paris, Saint-Cloud et Orsay).

Ses missions incluent, en collaboration directe avec le médecin chef de service :

•       Organisation, production et analyse de l’information médicale : Exploitation des bases de données médico-administratives pour optimiser le codage, la facturation et la prise en charge des patients.
•       Veille technologique et réglementaire : Suivi des évolutions législatives et réglementaires du secteur de la santé et du PMSI.
•       Optimisation du PMSI : Supervision et contrôle de codage des actes et des diagnostics (CIM-10, CCAM) en lien avec les TIM et les équipes médicales.
•       Formation et sensibilisation : Accompagnement des équipes médicales et administratives dans l’optimisation du codage et l’interprétation des données.
•       Appui à la stratégie de l’établissement : Production de tableaux de bord, d’indicateurs et d’analyses pour orienter les décisions médicales et administratives. Participation à l’élaboration de l’EPRD (Etat Prévisionnel des Recettes et des Dépenses) et aux réflexions stratégiques.
•       Participation aux audits annuels des Commissaires aux Comptes et aux contrôles T2A de l’Assurance Maladie.
•       Développement et innovation : Utilisation de l’intelligence artificielle, du big data et des outils de data science pour améliorer le codage PMSI et l’exploitation des données de santé. Participation au déploiement du nouveau DPI (Dossier Patient Informatisé).

Il pourra participer à des projets transversaux sur l’Ensemble Hospitalier ainsi qu’à des projets de recherche, en lien avec la Direction des Données avec laquelle le DIM travaille en étroite collaboration.

Profil recherché :
•       Médecin titulaire d’un DES de Santé Publique.
•       Une expérience dans un DIM MCO serait appréciée.
•       Bonnes connaissances du fonctionnement des établissements de santé, des règles du PMSI, du traitement de l’information médicale et des classifications médicales (CIM-10, CCAM).
•       Maîtrise des bases de données médicales, des outils d’analyses statistiques et des outils BI (Business Intelligence).
•       Des connaissances en gestion de projets en data science ou en intelligence artificielle dans le domaine médical seraient un plus.
•       Qualités de rigueur et de méthodologie, autonomie, dynamisme, esprit d’initiative.
•       Bonne capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens de l’écoute, pédagogie.

Personne à contacter : Julie Perlbarg-Samson
Moyens de contact : 

Thèse Bérenger THOMAS : « Se construire à la croisée de la médecine et de la santé publique : étude des parcours de formation et des processus de socialisation des internes de santé publique franciliens »

 

Auteur : THOMAS Bérenger

Année : 2024

Thème : Sciences humaines et sociales

Sous thème : Formation médicale

Résumé : La création d’une spécialité médicale de santé publique en 1984 s’est accompagnée de questions sur le rôle et l’identité de ces professionnels, qui se sont prolongées dans le temps. Malgré cela, en moyenne, près de 70 nouveaux internes choisissent cette spécialité chaque année en France.
Comment comprendre ce choix, et quelles sont les transformations à l’œuvre durant cette nouvelle phase du parcours de formation ? Pour répondre à ces interrogations, nous avons conduit une étude mixte, qualitative et quantitative, auprès des internes de santé publique franciliens.
L’analyse quantitative des parcours des internes des promotions 2004 à 2018 a révélé une grande diversité dans les stages réalisés, près de deux tiers explorant au cours de leur internat au moins 3 domaines d’activité et 3 types de structures différents.
A travers l’analyse qualitative des processus de socialisation, nous avons pu constater que le choix de la spécialité était associé à la perception d’un décalage avec certains aspects de la formation médicale, chez des étudiants « prédisposés » à s’écarter du chemin « traditionnel » vers la clinique. Nous avons montré que l’internat de santé publique correspondait à l’entrée dans un univers avec de nouvelles pratiques et de nouveaux modes de fonctionnement, et dans de nouvelles organisations dans lesquelles les internes doivent apprendre à faire leur place. Enfin, nous avons observé que lorsqu’elle aboutit pleinement, la socialisation des internes s’accompagne d’une conversion de leur regard les conduisant à prendre conscience et à accepter les tensions entre la médecine (clinique) et la santé publique, dans une position à la croisée entre ces deux mondes

Document: Thèse Bérenger THOMAS

Offre d’emploi: « GHU Paris Psychiatrie Neurosciences – DIM MOC SMR »

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Offre d’emploi: « GHU Paris Psychiatrie Neurosciences – DIM MOC SMR »

Structure GHU Paris Psychiatrie Neurosciences
Fonction DIM MOC SMR
Type de poste Praticien Hospitalier/ Praticien Contratuel
Lieu d’exercice Site Sainte Anne, 1 rue Cabanis, 75014 Paris
Ville Paris
Date de prise de fonction 01/02/2025


Description de la structure :
Le département d’Information médicale du GHU PPN est composé de :
• 3 ETP de médecins
• 10 ETP de techniciens
• 1 ETP ingénieur projet
• 1 ETP cadre supérieur de santé
Il a une triple mission à la fois sur le PMSI (Psychiatrie, SSR et MCO), sur l’épidémiologie (aide méthodologique à la recherche, épidémiologie descriptive) et sur le déploiement du dossier patient informatisé en Psychiatrie. Le DIM est également en charge du service des archives médicales et participe aux missions d’identitovigilance.
L’établissement comporte 102 de lits en MCO (Neurologie, Neurochirurgie, Réanimation neuro-chirurgicale) soumis à T2A (11000 RSS/ an), 10 lits et 8 places d’HDJ de SSR (1520 RHS/an), 20 secteurs de psychiatrie adulte et 5 d’infanto-juvénile.

Missions :
Sous la responsabilité du chef de service DIM, en lien avec l’ensemble des médecins de l’hôpital et avec la direction, en particulier avec la direction des finances et la direction du pôle neurosciences,
• Le médecin DIM aura en responsabilité le PMSI MCO (codage centralisé) et SMR (codage décentralisé) de l’établissement.
Dans ce cadre, il aura en charge la production et l’interprétation d’informations médicalisées. Plus spécifiquement, il devra :
– ORGANISER, TRAITER ET ANALYSER L’INFORMATION MEDICALE en garantissant la confidentialité
– ASSURER LA VEILLE TECHNOLOGIQUE ET REGLEMENTAIRE, informer le cas échéant la communauté médicale et la direction de l’évolution de la réglementation
– SUPERVISER ET ENCADRER L’EQUIPE DES TIM MCO ET SSR.
– CONSEILLER ET FORMER LES PROFESSIONNELS POUR L’AMELIORATION ET L’ACTUALISATION DES CONNAISSANCES
– CONTROLER LA QUALITE DE L’INFORMATION PRODUITE ET IDENTIFIER ET SUSCITER DES ACTIONS D’AMELIORATION
– PRODUIRE LES DONNEES PMSI, les tableaux de bord d’activité, réaliser l’analyse médico-économique et transmettre aux services et à la direction les informations nécessaires à l’analyse de l’activité. Participer à l’élaboration de l’EPRD (Etat Prévisionnel des Recettes et des Dépenses) et aux réflexions stratégiques de l’établissement.
– CONSTRUIRE DES REQUETES spécifiques sur demande des services ou de la direction
– PARTICIPER A L’EVOLUTION DES SYSTEMES D’INFORMATION de l’établissement, en particulier la mise en place de l’IA pour le PMSI
– REALISER DES ETUDES, des travaux de synthèse, relatifs à l’activité et/ou production médico-économique de l’établissement.

• Il pourra participer activement à la recherche  (EDS, bases nationales PMSI, études épidémiologiques ad hoc.. ) et pourra également avoir des missions transversales sur l’ensemble du GHU .

Profil recherché :
– Diplôme de médecine de santé publique ou Diplôme d’état de docteur en médecine avec un diplôme d’information Médicale.
– Une expérience dans un DIM en MCO est souhaitée.
– Compétence en biostatistique, informatique médicale et gestion de bases de données.
-Qualités de rigueur et de méthodologie, autonomie, dynamisme.
-Bonne capacité à travailler dans une équipe pluridisciplinaire et à encadrer une équipe de TIM.

Personne à contacter : Valerie Le Masson
Moyens de contact : 

Offre d’emploi: « Agence de la biomédecine – Chef de projet vigilance et sécurité sanitaire »

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Offre d’emploi: « Agence de la biomédecine – Chef de projet vigilance et sécurité sanitaire »

Structure Agence de la biomédecine
Fonction Chef de projet vigilance et sécurité sanitaire
Type de poste Fonctionnaire détaché ou contractuel en CDI
Lieu d’exercice Agence de la biomédecine
Ville Saint-Denis
Date de prise de fonction Dès que possible


Description de la structure :
L’Agence de la biomédecine est un établissement public administratif de l’Etat placé sous la tutelle du ministère chargé de la santé. L’Agence encadre, supervise, accompagne et évalue les activités dans les domaines du prélèvement et de la greffe d’organes, de tissus et de cellules, ainsi que dans les domaines de la procréation, de l’embryologie et la génétique humaines, de la recherche sur l’embryon et les cellules souches embryonnaires humaines. Elle remplit à la fois des missions d’encadrement et d’expertise et des missions opérationnelles, qui impliquent, pour certains de ses services, un fonctionnement 24/24 et 7j/7 (par exemple pour la répartition des greffons).
L’Agence accueille 253 collaborateurs qui travaillent essentiellement au siège situé à Saint-Denis (93) ; une cinquantaine d’agents exercent leurs fonctions dans les services territoriaux en région.
L’Agence de la biomédecine est dirigée par une directrice générale appuyée par deux directeurs généraux adjoints : un directeur général adjoint en charge de la politique médicale et scientifique (DGAMS) et un directeur général adjoint chargé des ressources (DGAR).

Missions :
Sous la responsabilité du responsable du pôle sécurité-qualité et en collaboration avec le référent des vigilances, le chef de projets (h/f) aura pour missions :

Vigilance :
• L’analyse et la gestion :
– Des déclarations de biovigilance et de vigilance en assistance médicale à la procréation selon le planning défini
• L’élaboration :
– Des recommandations/mises au point à la suite de l’analyse des déclarations de vigilance
– D’outils, d’enquêtes, de documents en lien avec la vigilance, et la valorisation des données de vigilance (rapports d’activités…)
• L’organisation et l’animation des groupes de travail nécessaires à l’élaboration des recommandations de vigilance

Sécurité sanitaire:
• L’analyse :
– Des signaux en liens avec les risques de transmissions de pathogènes par les produits du corps
humains (organes, tissus, cellules et AMP) (signaux issus des données de vigilance, de la
bibliographie, de la veille institutionnelle…)
• L’élaboration :
– Des projets de recommandations en lien avec le Haut Conseil de la Santé Publique (analyse de la biblio, synthèse et présentation de proposition aux réunions du Haut Conseil)
– Des recommandations de sécurité sanitaire en lien avec les avis du Haut Conseil de la Santé Publique
– D’outils de diffusion de ces recommandations et avis


Il devra également
• Participer :
– À la gestion des alertes sanitaires notamment l’été (intensification de la circulation des vecteurs de virus comme les arbovirus)
– À la promotion de la sécurité sanitaire en lien avec les activités de l’Agence pour former les professionnels à ces risques : formation, newsletters, publications…
– À des projets européens dans les domaines de la vigilance et de la sécurité sanitaire, en lien avec la Commission européenne, l’EDQM ou l’ECDC.

Profil recherché :
Médecin ou Pharmacien, vous justifiez d’une expérience professionnelle dans le domaine des produits du corps humain et de la santé, dans le domaine de la vigilance, de la sécurité sanitaire ou dans les activités et produits de santé. Vous maitrisez l’anglais (oral et écrit).
La connaissance de la gestion des risques et de l’organisation de la sécurité sanitaire en France sera appréciée.
Seront particulièrement appréciées les compétences suivantes :
• Très bonnes capacités relationnelles et aptitude à travailler en équipe sur un mode transversal
• Sens de l’organisation,
• Sens du dialogue
• Capacité d’adaptation
• Capacité à mener un projet depuis la conceptualisation jusqu’à sa réalisation puis son pilotage

Moyen de contact

Offre d’emploi : « Médecin évaluateur médicaments / grossesse, allaitement, fertilité – CRAT »

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Offre d’emploi : « Médecin évaluateur médicaments / grossesse, allaitement, fertilité – CRAT »

« Vous êtes médecin, souhaitez mettre vos compétences au service des missions du CRAT pour contribuer à son activité médicale d’évaluation et d’expertise relatives aux conséquences sanitaires de l’exposition aux médicaments sur la grossesse, l’allaitement et la fertilité. Rejoignez nous !
 
Le CRAT www.lecrat.fr est un centre de conseil et d’expertise sur les risques liés aux agents exogènes (médicaments principalement) sur la grossesse et l’allaitement et la fertilité (homme, femme). Il s’agit d’une structure unique au plan national. L’exercice médical mené par l’équipe du CRAT est fondé sur une approche bénéfice/risque en interaction avec les professionnels de santé. Le cœur d’activité du CRAT est d’améliorer les connaissances sur les effets des agents exogènes sur le développement embryo-fœtal, d’en faire la synthèse et de transmettre l’évolution de ces connaissances en temps réel, tant à l’échelon individuel qu’à l’échelon collectif, afin d’améliorer la prise en charge thérapeutique des femmes et hommes en pré-conceptionnel, femmes enceintes et allaitantes. 

 

Compétences recherchées :
·       Thérapeutique adulte/pédiatrique 
·       et/ou épidémiologie/santé publique 
·       et/ou gynécologie-obstétrique
 
Qualités requises :
·       Raisonnement scientifique
·       Maîtrise des outils de la recherche documentaire scientifique et de l’analyse critique des articles scientifiques
·       Bonne maîtrise de l’anglais scientifique
·       Qualités rédactionnelles
 

Offre d’emploi : « Kaducé Conseil – Médecin Responsable DIM »

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Offre d’emploi : « Kaducé Conseil – Médecin Responsable DIM » 
Structure Kaducé Conseil
Fonction Médecin Responsable DIM
Type de poste CDI
Lieu d’exercice Gironde – Nouvelle-Aquitaine
Ville Région bordelaise (33)
Date de prise de fonction Dès que possible


Description de la structure :
Établissement MCO-SMR implanté dans la métropole de Bordeaux (33) recherche Médecin Responsable du DIM

Missions :
– Statut salarié CDI
– Vos missions : faire du Programme de Médicalisation des Systèmes d’Information (PMSI) un outil fiable et stratégique, participer au pilotage de l’établissement et accompagner ses projets
– Cadre de vie recherché où il fait bon vivre : ville universitaire, culturelle et sportive alliant le dynamisme de sa vie urbaine avec une nature préservée et verdoyante

Profil recherché :
Médecin DIM inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins français
Expérience en secteur MCO/SMR/HAD souhaité

Personne à contacter : Nadia ZEBBOUDJ
Moyens de contact : Téléphone/WhatsApp : (+33) 06 70 84 98 61 – Mail : 

Autres informations :
Pour obtenir de plus amples informations, faites parvenir votre CV en toute confidentialité à Nadia ZEBBOUDJ par mail à  en précisant la référence DIM0514
Téléphone/WhatsApp : (+33) 06 70 84 98 61
Site internet : www.kaduce.fr

Offre d’emploi : « Département Epidemiologie Biostatistiques Recherche Clinique – CCA »

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Offre d’emploi : « Département Epidemiologie Biostatistiques Recherche Clinique – CCA »

Structure  Département Epidemiologie Biostatistiques Recherche Clinique
Fonction CCA
Type de poste AHU/CCA
Lieu d’exercice Hôpital Bichat Claude Bernard
Ville Paris
Date de prise de fonction 02/11/2025

Description de la structure :
(2 postes sont proposés, qui débuteront simultanément)

Le département d’épidémiologie, biostatistiques et recherche clinique (DEBRC) apporte un soutien méthodologique à la recherche clinique sur le groupe hospitalier AP-HP.Nord – Université Paris Cité, et est implanté sur plusieurs sites (Bichat, Beaujon, Louis Mourier et Bretonneau). Il est constitué de 2 PU-PH, 2 PH, 3 CCA/AHU, 2 ingénieurs de recherche, 1 interne de pharmacie, 1 interne de santé publique, 1 secrétaire.

Le département fait partie du DMU (Département Médico-Universitaire) PRISME (Pharmacie, Produits de santé, Recherche clinique, Information médicale, Santé publique hospitalière, Méthodes en évaluation, Epidémiologie). Ce DMU regroupe notamment le Département d’information médicale, le Centre d’Investigations cliniques (CIC-1425) et le Centre de Ressources Biologiques avec qui le DEBRC entretient des liens étroits.

Le département est aussi en relation très étroite avec l’unité de recherche clinique (URC) du site, représentant du promoteur AP-HP, et qui regroupe une large équipe de 80 personnes avec des compétences variées (1 responsable adjointe de l’URC, une cadre, des cheffes de projets, des attachés de recherche clinique, des bioinformaticiens/e-designers, des data-managers, des statisticiens et des data scientists).

Une autre structure est également hébergée par le département : le Centre de Méthodologie et de Gestion « CMG Bichat » de l’ANRS | Maladies infectieuses émergentes. Dans le cadre de nos missions via le CMG, le département est grandement impliqué dans plusieurs études sur des
maladies infectieuses émergentes et ré-émergentes (arboviroses, fièvres hémorragiques virales, Covid-19, Mpox mais aussi tuberculose).

Missions :
Hospitalière : Soutien aux projets de recherche biomédicale et épidémiologique du groupe hospitalier, à tous les stades de leur avancement : aide à la conception et réalisation de projets de recherche (observationnels ou interventionnels) ; recherche de financements (appels à projets) ; conception méthodologique (essais cliniques, cohortes, cas-témoins, self-controlled case series, études transversales) ; conseils règlementaires (éthique, CNIL) ; accompagnement à la saisie de données et aux analyses statistiques de ses projets; contribution à la rédaction d’articles ; encadrement des internes.

Enseignements : (en fonction du profil du candidat) : biostatistique, épidémiologie et lecture critique d’article en Médecine, IFSI, Masters de Santé Publique et diplômes d’université (Université Paris Cité).

Recherche : activité de recherche en épidémiologie clinique, biostatistique ou modélisation possible en fonction du profil en lien avec l’UMR 1137 Inserm IAME (Infection. Antimicrobiens. Modélisation. Evolution) dirigée par le Pr France Mentré) également sur le site Bichat de l’Université Paris Cité. Possibilité également de débuter un doctorat d’université toujours en fonction du profil.

Profil recherché :
– Médecin titulaire d’un diplôme d’études spécialisées (DES) en Santé Publique ou en pharmacologie et inscrit à l’ordre des médecins
– Pharmacien titulaire d’un diplôme d’études spécialisées (DES), dans une discipline pharmaceutique, biologique ou mixte, et inscrit à l’ordre des pharmaciens
– Titulaires d’un doctorat d’université ou à défaut d’un diplôme de master ou équivalent dans le domaine de la Santé Publique
– Médecin titulaire d’un diplôme d’études spécialisées (DES) hors Santé Publique et avec une formation en Santé Publique (idéalement un master 2 ou un doctorat d’université)

Personne à contacter : Cédric Laouénan
Moyens de contact

Autres informations :
2 postes sont proposés, qui débuteront simultanément, n’hésitez pas à postuler avec votre meilleur(e) ami(e) !